精品日韩Av无码久久久,美女用小逼操黑人大鸡巴,国产精品一区二区男人吃奶,国产免费AV在线线观看

News center
新聞中心
承載民族工業(yè)希望 彰顯中國動(dòng)力風(fēng)采
堅(jiān)定不移做強(qiáng)做優(yōu)做大企業(yè),展示中國裝備制造業(yè)的實(shí)力與風(fēng)采,為實(shí)現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的中國夢(mèng)貢獻(xiàn)力量

人民政協(xié)報(bào):促國企成為創(chuàng)新發(fā)展主力軍

來源:國務(wù)院國資委官網(wǎng)

瀏覽量:

發(fā)布時(shí)間:2016-03-15

“國企有國家的支持,掌握著大量自然資源和行政資源,有大批的專門人才,也有幾十年的歷史與成就,應(yīng)該在技術(shù)創(chuàng)新方面走在國內(nèi)的前列,走在世界的前列?!比珖f(xié)常委、經(jīng)濟(jì)委員會(huì)副主任,民建中央副主席王永慶認(rèn)為。

但從長(zhǎng)期任務(wù)看,國企在技術(shù)創(chuàng)新方面還比較薄弱,許多產(chǎn)品缺乏自己的技術(shù)專利和知識(shí)產(chǎn)權(quán),一些關(guān)鍵技術(shù)、關(guān)鍵零部件還不掌握在自己手中。對(duì)此,王永慶認(rèn)為,這主要緣于幾方面原因:一是國有企業(yè)負(fù)責(zé)人的任期影響;二是國企內(nèi)部機(jī)制不利于自主創(chuàng)新;三是科研院所改制后缺乏扶持。

王永慶分析說,國有企業(yè)負(fù)責(zé)人是有任期的,在任期內(nèi)需要技術(shù)創(chuàng)新的投入,但成果具有不確定性,呈現(xiàn)周期也較長(zhǎng)。這對(duì)任期內(nèi)的國企負(fù)責(zé)人是一種考驗(yàn)。此外目前對(duì)國企的考核指標(biāo)以收入、利潤為主,這些考核指標(biāo)都與個(gè)人收入掛鉤。而研發(fā)投入中的人、財(cái)、物都是利潤的減項(xiàng),這也直接影響研發(fā)的投入。

此外,國企改革是從勞動(dòng)人事分配制度開始,目的是打破大鍋飯,充分調(diào)動(dòng)每個(gè)人的積極性和創(chuàng)造性。但至今仍沒徹底解決好這個(gè)問題,國企中因技術(shù)骨干流失而中斷的項(xiàng)目比比皆是。而科研院所改制后缺乏扶持也是亟須解決的問題。王永慶指出,新中國成立以來,我們的科研院所已成體系,改制后卻變成了自負(fù)盈虧的企業(yè),再幾經(jīng)演變,有些成為了大型國企的子公司、孫公司,除了要自負(fù)盈虧以外,還要完成母公司下達(dá)的利潤指標(biāo),這直接影響了科研院所技術(shù)創(chuàng)新、自主研發(fā)的積極性。

可以說,國企改革進(jìn)行了多年,頂層設(shè)計(jì)、改革目標(biāo)、指導(dǎo)思想、基本原則、行動(dòng)路線等已逐漸清晰,目前最關(guān)鍵的就是落實(shí)。

王永慶建議,國企改革一切制度安排都應(yīng)圍繞著調(diào)動(dòng)人的積極性來展開,只要人有了積極性,諸多困難都會(huì)克服?!捌鋵?shí),我們頒布的制度文件中已規(guī)劃得非常到位,健全法人治理結(jié)構(gòu),國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員分類分層管理,職業(yè)經(jīng)理人制度,深化內(nèi)部勞動(dòng)人事薪酬制度改革,干部能上能下,員工能進(jìn)能出等,這應(yīng)該作為改革的核心。唯有此,才能真正推進(jìn)改革。”王永慶最后說。


本文章摘自《人民政協(xié)報(bào)》。

TOP
国产69久久尖叫一二区| 八戒八戒在线观看免费完整版| 精品一区二区三区毛片爱| 夜夜操天天操天天操天天操| 久久久精品欧美一区二区三区| 男人的天堂亚洲高清av| 欧美精品福利视频一区二| 人妻熟人中文字幕一区二区| 久热中文字幕在线精品观| 亚洲精品一区二区在线看| 亚洲图片区小说区视频区| 国产高清在线精品一区| 久久艹视频在线观看免费| 亚洲日韩av无码| 97精品aⅴ在线观看国产| 中文字幕乱码亚洲精品一区| 欧美午夜精品久久理论片| 精品亚洲一区中文字幕精品| 久久激情综合网| 欧美交换国产一区内射| 国产69久久尖叫一二区| 在线 激情 亚洲 欧美| 国产在线范冰冰在线视频| 亚洲一区二区三区四区影院| 西西最大胆日本无码视频| 999这里只有精品国产| 欧美日韩亚洲一区二区国产| 国产剧情av麻豆香蕉精品| 国产精品日本无码久久一老a| 欧美成年人网站在线观看| 欧美另类一区| 亚洲综合久久精品无码色欲| 亚洲综合性A∨私人影院| 秋霞午夜鲁丝片午夜精品| 久久精品人妻少妇一区二区三区| 国产亚洲精品久久久久蜜臀| 可以在线观看的av网站| 调教拨开两唇打花蒂戒尺| 国产av蜜桃一区二成熟| 中文字幕日韩精品在线看| 99久精品中文在线视频|